人気記事一覧
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ブランディング
【採用ブランディングを意識した求人票】項目ごとに記載すべき内容を解説
採用ブランディングと聞くとまず、オウンドメディアやSNSの運用であったりが思い浮かぶかと思いますが、実は採用ブランディングを求人票に取り入れることで、ブラッシュアップし、母集団の質の向上をすることが可能となります。今回は採用ブランディングを意識した求人票作りについて解説! -
採用代行(RPO)
【アルバイト採用】採用代行・アウトソーシングサービス(RPO)を活用する2つのメリット
アルバイト採用においても採用代行やアウトソーシング(RPO)を活用することでメリットがある一方、デメリットもあります。それらについて、採用のプロが詳しく解説します! -
ブランディング
採用ページ・採用サイトを制作する際に掲載すべきコンテンツ【採用のプロがオススメするコンテンツ9選】
採用において求職者への情報提供は需要な役割をもっています。情報を提供する手段として【採用サイト】や【採用ページ】を作成を検討している企業も多いのではないでしょうか。今回は、採用サイト/ページに掲載すべきコンテンツを紹介いたします。 -
採用戦略
採用力を強化していきたい経営者の方へ!補助金を活用した採用マーケティングとご提案
ベンチャー企業やスタートアップ企業必見!人材採用に関する補助金や助成金が数多くあるのはご存じでしょうか?今回は「事業再構築補助金」「持続化給付金」の解説と、採用マーケティングへの活用方法について採用のプロが解説します! -
採用代行(RPO)
今流行の人事業務のアウトソーシングサービス(RPO)のメリット・デメリットを徹底解説!【採用事務の採用代行(RPO)】
人事採用の業務の一部を外部に委託するサービス「採用代行」とは?採用戦略の立案・改善、説明会の代行、応募者のフォロー…まだまだほかにもある具体的な仕事内容とともに、メリットデメリットについても解説! -
採用代行(RPO)
採用代行サービスとは?どんなことをしている会社なのか
最近、企業の人事担当者の間で採用代行の利用が増えています。そんな中で弊社「プロ人事」は他社とどう違うのか?そもそも「採用代行」とは何なのか?具体的な仕事内容や仕事や当社のサービス、採用代行がマッチする企業の特徴について解説します! -
採用代行(RPO)
【人事部必見!】採用代行(RPO)で遅れがちな「採用人事」の働き方改革を実現!
2019年の「働き方改革関連法案」の影響で各企業も改善に努めるようになっています。そんな中で求められる「人事部の働き方改革」とは? 今だからこそ考えたい、人事部の在り方について、採用のプロが詳しく解説します! -
新卒採用
【緊急告知】内定取消学生向けの相談支援サービスを開始【12月31日まで】
就活生達の「内定」「内々定」が取り消されてしまった場合、就活生達の人生にとって大きな影響を与えてしまします。プロ人事ではそのような就活生達の無料支援を実施を始めました。お気軽にご利用ください。 -
ダイレクトリクルーティング
【徹底解説!】採用代行(RPO)サービスの比較【費用や料金と会社の選び方】
昨今注目をあびるようになった採用代行サービスについて、そのメリットや採用代行会社(RPO)に関して選び方のポイントや代表的なサービス会社の料金や費用に関して解説していきます。 -
採用戦略
【企業向け】通年採用とは?2つのメリット・デメリットや3つのステップで導入方法を解説!!
人材確保の手段として「通年採用」に注目が集まっています。導入したばかりや検討中の企業に知っていただきたいメリット・デメリットやおすすめの導入手法について、採用のプロが詳しく解説します! -
ブランディング
採用ブランディングに欠かせない【オウンドメディア】の作り方
会社のHPやブログサイト、SNSやYou Tubeといったオウンドメディアは採用ブランディングには欠かせないツールとなっています。今回はこのオウンドメディアの作成ポイントについて解説いたします。 -
中途採用
第二新卒を採用するメリットとは?【採用代行会社が解説】
最近、第二新卒の採用をはじめる企業が増えております。企業様の中には、第二新卒の採用を考えているところも多いのではないでしょうか?今回は第二新卒を採用するメリット・デメリットについて解説